Digital Workplace Analyst (V/M/X)

Postuler jusqu'au: 
31 mai 2020

Environnement

La Banque nationale de Belgique (BNB) est à la recherche d’un analyste (F/H/X) pour son équipe Digital Workplace.

Cette équipe est, entre autres, responsable de l'installation d'un environnement de travail digital (digital workplace) performant afin que les employés et les équipes puissent travailler et collaborer de manière efficace et sûre. L'équipe maintient l'infrastructure existante mais s’attache au déploiement régulier de nouvelles technologies et d'améliorations dans des domaines tels que :

  • Les technologies cloud, en particulier les services Microsoft 365, et leur déploiement de manière structurelle et contrôlée
  • Les technologies Windows où les exigences de performance et de sécurité sont très élevées, ainsi que la variété du parc de PC de la Banque et l'exigence de réduire au minimum les interruptions lors des mises à jour et des mises à niveau
  • Les technologies iOS/iPadOS en permettant un usage professionnel et privé sur ces appareils, avec une isolation absolue entre les deux
  • Les outils de communication et de collaboration tels que ceux de dernière génération dédiés aux salles de réunion, les infrastructures de messagerie électronique avec une configuration avancée de ces dernières, ainsi qu'une foule d'autres outils dans ces domaines qui sont devenus indispensables au travail quotidien de nos employés
  • Les technologies et les tendances numériques telles que le "bring-your-own-device" et les attentes croissantes des utilisateurs finaux à tout moment, en tout lieu, sur tout appareil et avec tout contenu (ATAWADAC).

L'équipe Digital Workplace de la BNB est confrontée à une grande variété de technologies utilisées par nos divers clients business. C'est un grand défi pour les membres de l'équipe, mais il offre le challenge de résoudre des problèmes difficiles, d’apprendre en continu et d’améliorer sans cesse.

 

Fonction

  • assister le chef de l'équipe Digital Workplace dans l'exécution de ses diverses missions
  • apporter une contribution active à la définition de la vision et la stratégie de la BNB en matière de digital workplace et à sa mise en œuvre
  • diriger et gérer des projets spécifiques liés au digital workplace
  • soutenir et conseiller les collègues de l’équipe afin qu'ils travaillent ensemble à la recherche des meilleures solutions
  • collaborer avec d'autres équipes du département informatique (comme la DigiTeam responsable de la digitalisation ou l'équipe réseau) pour mener à bien des projets ou des défis stimulants entre les équipes. Un accent particulier est mis sur la coopération avec les différentes équipes de sécurité et de services à la clientèle
  • proposer et développer des solutions qui doivent toujours viser à créer une valeur ajoutée pour les clients business et communiquer de manière claire et proactive.

Profil

  • être titulaire d'un master en informatique ou en génie civil ou dans un domaine d'étude connexe avec une forte composante informatique
  • avoir d’excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes (et être capable de traduire les besoins en spécifications techniques)
  • être passionné par les technologies de l'information, motivé pour proposer, analyser ou élaborer des solutions créatives
  • être capable de travailler de manière autonome et en équipe, notamment en partageant les connaissances et les idées, pour se développer en tant qu'équipe
  • être capable d’avoir une communication honnête et transparente avec les collègues directs et indirects
  • avoir une bonne connaissance des deux langues nationales et de l'anglais.

Conditions de travail

Link

Seront uniquement prises en considération les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un CV, d'une copie du/des diplôme (s) et de (ses) leurs annexes (liste des points ECTS si disponible). Les diplômes étrangers doivent être accompagnés d'une attestation d'équivalence.

Postulez maintenant

Postulez maintenant
Postulez maintenant
partager cette offre
S'inscrire au jobalert
Vous avez des questions ? 

 jobs@nbb.be 
 02 221 31 26

Contact

Diversité & Inclusion

La Banque nationale de Belgique veut que la composition de son personnel reflète la diversité de la société et veille tout particulièrement à un équilibre entre hommes et femmes. Dans cet objectif, les femmes sont particulièrement encouragées à poser leur candidature.

Comment se déroule notre procédure de sélection ?

Sollicitation
Super, vous avez sollicité ! On examine votre cv et lettre de motivation.
Tests en ligne
Des tests de raisonnement (abstrait, verbal et numérique) (+- 80min.)
Interview
Un premier entretien d’environ 45 minutes.
Assessment
Vous passez un assessment auprès d’une firme externe (jour entier).
Entretien final
Un dernier entretien devant un jury (+/- 30min.)