Digital Transformation Enabler

Solliciteren tot: 
02 april 2018

Omgeving

De Nationale Bank van België (NBB) zoekt een Digital Transformation Enabler (V/M) voor haar digitaliseringsteam.

Dit team, onder de leiding van de Digital Transformation Officer, is verantwoordelijk voor o.a. de installatie van een performante digitale werkplek zodat medewerkers, teams, werkgroepen enz. effectiever worden bij het bereiken van de doelstellingen van de NBB.

Functie

De Digital Transformation Enabler heeft als belangrijkste taken:

  1. het bijstaan van de Digital Transformation Officer bij de uitvoering van zijn opdracht; als sparring partner zal hij de input aanleveren om de visie en strategie van de NBB met betrekking tot de digitalisering te definiëren en in de praktijk om te zetten
  2. het leiden en beheren van specifieke projecten gekoppeld aan het digitaliseringsprogramma van de NBB; de Digital Transformation Enabler krijgt o.m. de leiding over projecten voor de introductie van digitale handtekeningen, het ontwikkelen van kennis over mobiele apps en projecten gekoppeld aan de introductie van Office 365
  3. om de business te inspireren en transformeren zal hij nauw samenwerken met Business Process Managers; hij zal hen technische oplossingen voorstellen die helpen bij het vereenvoudigen van bestaande processen en die zorgen voor een optimalisatie van de interactie tussen collega’s, klanten en zakenpartners.

Profiel

  • houder zijn van een diploma van master in de informatica of van burgerlijk ingenieur of een verwant studiegebied met een sterke IT-component
  • beschikken over een academische kwalificatie of beroepsopleiding in de marketing is een troef
  • ervaring hebben in het uitvoeren van digitale transformatieprojecten is een troef
  • over sterke analytische en probleemoplossende capaciteiten beschikken en behoeften kunnen vertalen in technische specificaties
  • ervaring hebben met project management en budgetbeheer; kennis hebben van openbare aanbestedingsprocedures is een troef
  • kennis hebben van persoonlijke en teamgeoriënteerde productiviteitstools (in het bijzonder Office 365), data discovery en intranet-tools, knowledge management en sociale netwerken
  • basiskennis hebben van scripting en programmeren (.NET, PowerShell, HTML, CSS...) vormt een plus
  • een goede kennis van de beide landstalen en het Engels hebben.

Arbeidsvoorwaarden

Programma

  • 02/04/2018: afsluiting van de kandidaturen
  • april: onlinetesten en interview
  • mei: assessment
  • juni: finaal selectiegesprek.
Alleen de kandidaturen die vergezeld gaan van een motivatiebrief, een cv, een kopie van het diploma/de diploma's en de bijlagen daarbij (lijst van de ECTS-punten indien beschikbaar) worden in aanmerking genomen. Buitenlandse diploma's moeten vergezeld zijn van een gelijkwaardigheidsattest.