Inspecteur interne modellen (V/M/X)

Solliciteren tot: 
15 september 2024

Omgeving

We zijn op zoek naar een kwantitatief analist(e) om het team Internal Model Insurance voor de dienst Prudentieel beleid en inspecties van de verzekeringen van de Nationale Bank van België (NBB) die verantwoordelijk is voor de analyse en de goedkeuring van de interne modellen van verzekeringsondernemingen te versterken.

Deze modellen worden gebruikt voor de evaluatie van de risicos en voor de berekening van het reglementaire of economisch eigen vermogen (marktrisico, kredietrisico, operationeel risico, verzekeringstechnische levens- en niet-levensrisico’s, het risico van natuurrampen…) en voor de waardering van de balans (derivaten en gestructureerde producten, de best estimate voorzieningen,…)

Functie

  • je neemt deel aan het beoordelen en het goedkeuren van de interne modellen ontwikkeld door verzekeringsondernemingen en je legt de nadruk  op de kwantitatieve aspecten van de modellen
  • als lid van een team voer je inspecties ter plaatse uit bij verzekeringsondernemingen
  • je controleert een groot aantal verzekeringsondernemingen om een breed inzicht in de praktijken van de sector te ontwikkelen, en zo de ondernemingen te kunnen vergelijken (benchmarking)
  • je draagt bij aan het bevorderen van best practices en aan het uitwerken van beleidsnota's
  • je neemt actief deel aan de nationale en internationale werkgroepen voor de ontwikkeling van het controlebeleid en de bevordering van best practices.

Profiel

  • je bent, bij voorkeur, houder van een master actuariaat of burgerlijk ingenieur, fysica, wiskunde, statistiek of eventueel een master handelsingenieur of economische wetenschappen aangevuld met een technische specialisatie (actuariaat, statistiek[DA1] …)
  • enkele jaren ervaring hebben op het gebied van financiële modellering (b.v. met de modellen van Solvency II) is een pluspunt
  • kennis hebben van de programmeertalen R-Project en/of Python is eveneens een meerwaarde
  • je kunt zelfstandig maar ook in team werken, in een multidisciplinaire en internationale omgeving
  • je beschikt over analytische, synthetische en redactionele vaardigheden
  • je kunt complexe materie uitleggen in een niet-technische taal
  • je neemt initiatief
  • je hecht veel belang aan ethiek en vertrouwelijkheid
  • je hebt een goede kennis van het Frans (niveau B2) en het Engels (niveau B2).

Waarom kiezen voor de NBB?

  • Een aantrekkelijk loon en tal van bovenwettelijke voordelen (groepsverzekering, uitgebreide hospitalisatieverzekering, iPhone met abonnement...) en een goed evenwicht tussen werk- en privéleven evenals de mogelijkheid tot thuiswerk
  • Een echte carrière: de NBB biedt je de mogelijkheid om je voortdurend te blijven ontwikkelen. We bieden je een breed scala aan opleidingen om de vaardigheden te verwerven die je nodig hebt om je carrière verder uit te bouwen
  • Een unieke job, waar we onze kennis en expertise ten dienste stellen van de maatschappij
  • Een plek waar je initiatief kan nemen en wordt aangemoedigd om te laten zien wat je kunt
  • Een fijne, collegiale en dynamische werksfeer
  • Aandacht voor je welzijn: om ervoor te zorgen dat je je goed voelt op de werkvloer en in je thuisomgeving, biedt de NBB een ruim aanbod aan sportactiviteiten (fitnessruimte, groepslessen…), culturele activiteiten en inspirerende workshops.

Alleen de kandidaturen die vergezeld gaan van een CV en een kopie van het/de diploma('s), komen in aanmerking. Buitenlandse diploma’s zijn enkel geldig in combinatie met een gelijkwaardigheidsattest.

Solliciteer nu

Solliciteer nu
Solliciteer nu
of deel deze vacature
Inschrijven jobalert
Heb je nog vragen?

Contacteer Catherine

Gelijke kansen

De Nationale Bank van België wil dat de samenstelling van haar personeel de diversiteit van de maatschappij weerspiegelt. Onze aanwervingsprocedure is dan ook neutraal en objectief, en uitsluitend gebaseerd op de beoordeling van vaardigheden. Herkomst, leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging, (arbeids)beperkingen of andere persoonlijke kenmerken hebben dus geen invloed op onze selectieprocedure. We besteden eveneens bijzondere aandacht aan een evenwicht tussen mannen en vrouwen. In dit verband heeft de Bank streefcijfers vastgesteld voor de vertegenwoordiging van vrouwen. Kandidaten die vanwege een handicap, aandoening of ziekte in het kader van een selectieprocedure bepaalde voorzieningen nodig hebben, kunnen contact met ons opnemen via jobs@nbb.be. Verzoeken worden vertrouwelijk behandeld.

Hoe ziet ons sollicitatieproces er uit?

Sollicitatie
Super, je hebt gesolliciteerd! HR checkt je CV en motivatiebrief.
Interview
Een kennismakingsgesprek van ongeveer 45 minuten.
Assessment
Je legt een assessment af bij een externe firma (volledige dag).
Finaal gesprek
Een laatste gesprek met de jury (± 30 min.)